Come comunicato dai media, quest’anno i lavoratori dipendenti riceveranno un importo aggiuntivo di €100 sulla tredicesima mensilità, noto come Bonus Natale.

A chi spetta

Il Bonus è destinato ai lavoratori subordinati, esclusi i lavoratori domestici e autonomi. I requisiti per accedere al bonus sono:

• Reddito complessivo: Inferiore a €28.000,00 per l’anno 2024, comprensivo di redditi da affitto a cedolare secca o redditi fondiari.
• Figli a carico: Almeno un figlio a carico.
• IRPEF a debito: Le detrazioni non devono superare l’imposta lorda.

Come viene erogato

Il bonus viene anticipato dal datore di lavoro in busta paga sulla tredicesima mensilità. L’importo erogato al lavoratore sarà recuperato dall’azienda dall’irpef da versare a gennaio. L’importo massimo di € 100,00 deve essere parametrato alla effettiva durata del rapporto di lavoro.

Ne consegue che per gli operai a tempo determinato, che non hanno la tredicesima mensilità pagata con cedolino a parte, e per i quali ad inizio dicembre non è possibile definire esattamente le giornate di effettivo lavoro del 2024, il bonus Natale non può essere calcolato correttamente.

Gli operai agricoli a tempo determinato dovranno richiedere il Bonus Natale in sede di dichiarazione dei redditi 2025.

Come fare domanda

I dipendenti a tempo indeterminato e gli impiegati agricoli con almeno un figlio a carico devono compilare il modulo di richiesta, che include due versioni:

una per famiglie con entrambi i genitori e una per nuclei monogenitoriali. Il modulo deve essere firmato e accompagnato da una copia del documento di identità.

La scadenza per la consegna all’ufficio paghe di competenza è il 10 dicembre 2024.